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422: おさかなくわえた名無しさん 2021/05/24(月) 12:37:52.38 ID:iRlYEEjX
来年管理職を任せると言われてるけど、正直やりたい気持ちがない。
自分は34歳の女で、課の半分以上が自分より10〜20歳年上。
今の管理職45歳男でも、年上の人たちは言うこと聞かず、自分のことばかりなのに、上手くいく想像がつかない。
昨年は年上達の仕事をフォローしたり、愚痴をきいたりなだめたりして人間関係は良好。
でも実際、若造で女が管理者になったら、良い気はしないだろうしなぁ…。
一応断ってるけど、上司たちがその気でまじ積んでる。

424: おさかなくわえた名無しさん 2021/05/24(月) 13:01:44.69 ID:2dK4ogrS
>>422
その仕事、ずっと続ける気あるの
40前に辞めるつもりなら断って現状維持も可能かもしれないけど
普通は「高齢者のヒラ社員」って会社にとってはお荷物だから
(それこそ年下上司の言う事を聞かないとか社歴だけは長いので
使いづらい)本人が今の仕事が好きとか現状維持を望んでもだんだん居場所が無くなる。

一方、今若造でも頑張って続けていれば年上はどんどん退職していくし
後になってから突然管理職になる人よりは経験積んだだけラク
(めんどくさい気持ちはわかるけど)

自分の友達も、同じような状況で断ったら自分の後輩が上司になってしまったよ

429: おさかなくわえた名無しさん 2021/05/24(月) 14:02:13.69 ID:iRlYEEjX
>>424
アドバイスありがとう!
もちろん仕事は続けていくつもり。
今後を考えたら管理職になって、経験積んだほうが良いとおっしゃる通りだよね。
ただ、やっぱり年齢的に早すぎて、うまくできるかの不安がある。
今年中になんらか自信をつけないと、自分だけでなく周りにも迷惑をかけてしまいそう。
退路はあまり見ず、何ができるか考えてみる。

引用元: ・スレを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part442





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